河人社函〔2021〕231号

民进河源市基层委员会：

　　现将《关于弘扬工匠精神，打造品质河源的提案（第20210085号）提出如下主办意见：

　　根据市委、市政府《河源市“广东技工”工程实施方案》文件精神，大力弘扬工匠精神、完善政策措施、推动我市职业教育（含技工教育）实现高质量发展。鼓励构建产教融合发展格局、强化校企合作模式。推进技工院校开展一体化课程教学改革、强化职业素质培育，鼓励支持企业在技工院校以“冠名班”等形式共同培养具有现代知识、高超技能、符合市场需求的高素质技能人才。实施工匠精神培育弘扬行动，进一步完善工匠文化培育制度、将工匠精神列入院校、职业培训机构进行制约教育通用的职业素质必修课。通过具体行动，培育我市工匠精神。

　　一、深化校企合作，构建产教融合发展格局

　　河源技师学院以纳入高等职业教育序列和创建高水平技师学院为目标，深入推进“广东技工”工程，坚持“招生即招工”订单式培养人才和“招工即招生”弹性学分制培养人才模式，构建产教融合发展格局。一是校企合作规模大。目前，技师学院与103家企业开展校企合作，包括广汽丰田、建设银行、美的、格力、海尔等5家世界500强企业，比亚迪、TCL王牌、中兴通讯、广州汽车集团、海信、纳思达、欣旺达、农夫山泉等8家中国500强企业。二是产教融合形式多。与合作企业共建“西可工程师班”、“航嘉班”、“三针班”、“TCL王牌班”、“美的班”、“富马班”等15个冠名班；与西可通信、TCL王牌和塞纳共建“校中厂”，与西可通信、广东雅达、河源富马、河源湧嘉、铭镭共建“厂中校”5个，与九尾电商公司共建“校中店”网上店铺9个，校外生产实习基地38个。三是融湾融深步伐快。2021年4月29日，在深圳•河源“南粤春暖”校企合作座谈会上，与比亚迪、富士康、顺丰速运、深圳金拱门食品有限公司、深圳东部华侨城主题酒店、深圳市坤鑫国际货运代理有限公司、深圳市南极光电子科技股份有限公司等15家深圳具有影响力的企业达成合作意向并签订了校企合作协议，这代表着河源技师学院在人才方面加快融湾融深的步伐。四是与行业协会合作紧。为了科学、准确、及时把握行业发展趋势，加强与河源市模具机械行业协会、河源市烹饪行业协会、河源市环境艺术设计行业协会、河源市汽车行业部协会、河源市海归协会、河源市民宿行业协会、河源市航模协会等行业协会合作，通过调研交流，及时调整人才培养方向，不断深化校企合作规模与深度，发挥政、校、行、企四方联动作用。

　　二、开展技能竞赛，培育学生工匠精神

　　我市技工院校坚持以赛促教，以赛促学，以赛促优，大力支持学生参与各级各类技能竞赛，在备赛与竞赛中培育学生精益求精、追求卓越的工匠精神。2020年，在全国第一届职业技能大赛国赛精选数控铣项目广东选拔赛，河源技师学生张志涛获第三名，仅列世赛正选选手和备选选手之后；在第36届广东省青少年科技创新大赛、广东省第一届职业技能大赛、第46届世界技能大赛数控铣项目、电子技术项目，河源技师学院学生均获得三等奖；在刚刚结束的“云驴通杯”第十二届全国旅游院校服务技能（导游服务）大赛中，河源技师学院荣获“优秀组织奖”，学生黎楚仪、刘莹莹荣获三等奖；在第三届粤港澳大湾区“粤菜师傅”技能大赛中式面点师广式点心项目中，河源技师学院获优胜奖、“优秀组织奖”；在河源市第十七届中等职业学校学生技能大赛19个项目中，河源技师学院有10个项目获团体第一名，9个项目单项成绩第一名，龙川技工学校有7个项目团体获奖、9个项目个人获奖，紫金技校有3个项目个人获奖。2021年3月-5月，河源技师学院举办了第十三届技能节，本次技能节竞赛项目多（达88项）、参与人数多（超过1000名学生进入校级决赛）、企业参与度高（有9家企业精英162人进驻校园同台竞技），各系同时开启短视频拍摄宣传（直播、公众号），为学生提供充分展示技能的舞台，进一步弘扬了工匠精神，营造了一丝不苟、苦训技能、把握细节、精益求精的良好环境。

　　三、坚持德技双修，开展工匠精神教育

　　河源技师学院坚持德技双修，运行德育工作体系，不断完善工匠文化培育制度，着力培养“有德”、“有礼”、“有规”、“有信”、“有志”、“有文”、“有格”、“有为”的八有之人，将工匠精神融入到公共课程、专业教学、实习实训、就业指导等环节。通过搭建人文素质大讲坛、就业大讲坛、思政大讲坛等，由企业与学校共同开展“传承与担当”的工匠精神教育，打造思政教育阵地。

　　四、引进名企名匠，发挥示范引领作用

　　为了提升教师的示范引领作用，我市高度重视师资队伍建设。一是创新校企合作形式，2021年4月，河源技师学院与合作企业河源富马硬质合金股份有限公司开启新型学徒班模式，由企业能工巧匠为学院顶岗实习生传帮带，以传承工匠文化，弘扬工匠精神。二是积极引进企业能工巧匠到校指导，通过完善兼职教师管理制度，聘请国内、省内知名专家、行业技术专家、企业技术骨干和能工巧匠到校任教或指导学生企业顶岗实习实践。三是完善教师激励机制，努力培养国家级技能大师、全国技术能手，加快培养省级教学能手。目前，我市有国家级技能大师工作室1个，省级大师工作室4个，市级大师工作室33个，广东省技术能手7名。

　　专此答复，诚挚感谢您们对河源市人力资源和社会保障事业发展的关心支持。

河源市人力资源和社会保障局

　　2021年7月9日

（联系人及电话：李慧曼，3238909）

　公开方式：主动公开