为深入贯彻落实国家和省关于促进青年特别是高校毕业生实现高质量充分就业的决策部署，根据省人社厅《转发人力资源社会保障部关于开展2023年高校毕业生等青年就业创业推进计划的通知》要求，我市采取积极措施，大力推动高校毕业生等青年实现更高质量就业创业。

一、工作协调推进群策群力

为保证高校毕业生等青年就业创业推进计划工作的顺利开展，市人社局高度重视，迅速行动，及时向各县区下发《关于开展高校毕业生等青年就业创业推进计划的通知》，明确责任分工，确保工作实效。同时，会同河源市委组织部牵头制定了《2023年做好我市高校毕业生就业创业工作任务分工清单》，进一步细化高校毕业生就业创业工作任务。与市教育局、市民政局、河源职业技术学院等18个部门组成工作小组，按时督办“百日冲刺”岗位拓展、基层人才引导、政策岗位快招、职业能力提升、公共服务畅享等工作，形成强大部门协作合力，将各项目标任务落实到位。截至7月底，共开发政策性岗位3219个，招聘高校毕业生1791人，“人社局长千企行”走访民营企业111家，鼓励规模企业拿出1个以上岗位吸纳高校毕业生就业。

二、政策宣传落实有声有色

一是汇编政策宣传资料。梳理高校毕业生就业创业政策宣传材料，涵盖我市促进高校毕业生就业创业政策、就业权益保障政策、人才档案托管服务、各级公共就业服务机构信息等内容，并在河源市政府门户网站上发布。印制并发放精美的高校毕业生就业创业扶持政策宣传册和《河源市就业创业补贴申请办理指导清单（3.0版）》宣传小册子7000余份，大力开展公共就业服务进校园政策宣传活动。二是依托媒体平台创新开展政策宣传。充分利用传统宣传平台和新媒体平台，大力开展公共就业服务线上宣传，营造了良好的政策服务宣传舆论氛围。组织河源日报、河源广播电视台等本地传统媒体深入校园一线采访报道，大力宣传落实政策支持高校毕业生就业创业的新成效、新经验，接力式的报道在社会上迅速掀起政策服务宣传热潮。在“河源人社”微信公众号发布就业创业政策清单、劳动权益保障等专题内容，相关推文收获了2万多阅读量。在“河源人社”抖音号上发布高校毕业生档案托管服务情景模拟、就业指导、直播带岗等宣传短视频，以生动有趣、动情感人的形式，向社会宣传高校毕业生就业服务，相关视频共有逾17万播放量。

三、招聘系列服务有质有量

截至7月底，我市共开展“职引未来”招聘活动73次，其中线下招聘活动50次，线上招聘活动23次，累计归集发布高校毕业生就业岗位数量11326个。市人社局与河源职业技术学院联合承办的“广东省2023届普通高校毕业生系列供需见面活动河源地区专场”，共有681家单位报名参加，其中280家参加线下现场招聘，401家开展线上招聘，共提供超过3340个优质就业岗位，需求人数31443人，丰富了毕业生就业选择，众多毕业生在活动现场与企业初步达成了就业意向。

四、就业创业服务落实落细

一是稳步开展就业创业服务。截至7月底，我市共组织职业指导进校园活动32场次、服务高校生超3000人次，通过邀请职业指导师开设专题讲座及职业指导课程的方式，向大学生介绍职业生涯规划的主要内容和重要性，让学生对就业择业、自主创业、继续升学等职业发展有了新的了解和认知，为高校毕业生实现就业提供更有针对性、现实性和指导性的助力。二是开展人社局长进校园。截至7月底，我市今年共组织人力资源和社会保障局局长进校园11次，由市、县人力资源和社会保障局局长或分管副局长带头走进校园，宣传高校毕业生就业创业政策，并结合“职引未来”等促进就业创业专项活动，全力推动实现高校毕业生政策宣传全覆盖、就业服务全方位、困难毕业生就业全兜底。

五、困难结对帮扶尽心尽力

结合“百所院校就业服务活动”积极开展困难帮扶进校园活动，共结对帮扶未就业困难毕业生170人，实施“一人一档”“一生一策”精准帮扶，通过优先提供职业指导，优先推荐岗位信息，优先提供培训见习机会等服务，已有157人实现就业。另外，我市已为本地院校应届毕业生发放求职创业补贴201.9万元，享受人数673人。

供稿人：高瑜曼

校对责任人：欧阳东