河人社工时复〔2025〕5号

沃尔玛（广东）商业零售有限公司河源中山大道分店：

　　你公司关于部分人员实行不定时工作制的申请已收悉。根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条、《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发〔1994〕503号）第四条和第五条、《关于印发<关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法>的通知》（粤劳社发〔2009〕8号）第二条、第八条、第九条、第十条规定，现就有关事宜批复如下：

　　一、同意你公司的总经理1人、副总经理3人、资产保护部经理1人、人力资源部经理1人，共6人实行不定时工时工作制。

　　二、你公司上述6人实施不定时工作制的时间为1年，自2025年2月27日起，至2026年2月26日止。实施期满如需要继续实行，请在期满30日前重新提出申请。

　　三、你公司要公示本批复，明确实行的工种及人员，并在劳动合同中予以明确，不得混岗混员、擅自扩大实行范围。

　　四、你公司在实行不定时工作制的同时，要严格落实国家和省关于保障职工合法权益的有关规定，确保职工享有休息休假的合法权利。

　　五、你公司要按规定建立实行不定时工作制工作登记存档制度，内容包括实行人员、实行岗位、实行时间，并应经劳动者签名确认。登记档案至少保存2年。

河源市人力资源和社会保障局

      2025年2月24日

供稿人：薛丹蕾

校对责任人：李慧曼